黑龙江省建工集团有限责任公司管理提升暨对标工作简报第3期

黑龙江省建工集团有限责任公司管理提升暨对标工作

简  报

第 3 期

黑龙江省建工集团管理提升暨对标办公室   主办                  2012年7月15日

根据建设集团《内部对标管理实施细则》要求，集团公司组织相关人员认真学习并研究实施细则，按照企业综合管理对标指标体系设定的财务绩效管理、人力资源保障、业绩目标实现、科技发展创新、党建思想政治等五方面22个对标考评指标,集团公司各职能部门按照评价标准进行了认真的自评。同时按照多元动态的原则选择星海公司作为内部标杆企业。

7月12日，省建设集团考核组进行对标管理调研并实地核查各项指标，在与各相关部门核查后对每一项指标进行综合评价。省建设集团副总经理许国柱做了重要讲话，对建工集团对标工作和信息化建设工作给予充分肯定；对标管理要选择合理的外部标杆企业，发挥集团行业的引领作用；从企业的综合指标对标逐渐树立单项指标标杆，逐步扩展全员岗位对标，全面提升企业管理。